太唏嘘了。刚刚和前司的朋友聊天，聊到之前搬去屯子的前司近况，然后得知，最鼎盛时期差不多500多人的企业，现在只有不到10个人了...之前一年差不多赚了小1个亿的分公司因为决策失败，加上罩着他们的一把手进去了，在去年年底被彻底解散清退，几个境外公司也相继原地解散，能做决策的领导一个接一个进去，现在整个公司几乎没有决策层了...

怎么说呢，就是唏嘘。当初我在的时候压力是真大，写文章材料几乎每个字都要注意。现在回看这一切的时候，就很讽刺，个人的努力在时势面前是那样无关痛痒。

当时加班熬夜，被逼到半夜睡不着觉在街上狂走。领导莫名其妙发疯，让我带大家去练习舞狮。一版又一版的报告、一遍又一遍的方案，没能在时代留下哪怕一丁点的痕迹。

所以上班最重要的是什么呢？是身体健康。什么领导的褒奖、同事的鼓励，和屁其实没什么区别。身心健康才是最重要的东西。公司黄了我还在，领导进去了我还在，只有我还在，别的其实都无所谓。

还在为工作焦虑的朋友们，想开点吧~