#中信银行人均薪酬60万# 别羡慕！这是“高薪高压”的等价交换。股份行新人日均存款任务千万级、贷款百万级，客户经理“背着千万指标拿几十万”。60万是“总包”，到手约30万，且绩效占比超50%。对比国有大行人均30-40万，中信虽高但压力翻倍。内部差距悬殊：总行/分行核心岗年薪50-80万，支行柜员仅6-15万。对求职者：高薪=高业绩+高淘汰；对行业：薪酬分化加剧，强者恒强、弱者承压。
发布于 天津
康花语