这两天泉州付律师的“甩判决书”声讨实习律师的操作，着实是点燃了律师圈有关指导律师/实习律所与实习律师之间长期以来的矛盾话题。

作为已经带了三个徒弟和几十个实习生的指导律师，尽管我今天下午已经被实习律师“无脑喷”了，可是你问我站谁？
我当然是站实习律师！！！

首先，我作为一个十年前被某女律师忽悠“我们律所实习律师都没有工资社保的”，就这么忽悠进律所给她白干活还倒贴钱的曾经的实习律师，我遭受了她给的多少委屈和冷板凳，估计粉丝们也听说过。等我进了律所半年以后我才发现，同期实习的别的带教律师的实习律师都有工资和社保，而我不仅没有，她带娃儿出去玩让我一路花钱，开车出差过路费我掏，甚至明示暗示多少次让我给她掏油钱，她自己做个200块钱的名片还要我先垫付几个月后被我多次提醒才给我，还几次提醒让我家郭律师赞助律所一个微波炉……好，钱的事，既然当初谈好，我可以忍，但是我不就图她多带带我，让我这个33岁才实习的大龄人员早点拿到律师证吗？结果让我坐了一年冷板凳不说，实习考核前找各种理由不给我考核案件，最搞笑的是，当我都律师执业了，我发现她各种案子都挂了我名字，我连当事人是谁都不认识，就这样，她愣是不给我实习考核的那几个案子😓如果没有律所其他同事帮忙，我连实习考核的5个案子都凑不齐！
实习的最后三个月，我看她是彻底不会带我了，于是我提出考研复习的要求，反正她又不给我开工资交社保，有她没她都一样。结果她说，“就凭你还考研？你怎么和那帮学生竞争？！”……当然，最后我一次性通过了，她啪啪打脸，又改口说我有本事了[无聊]
我执业后第三个案子收了五万律师费，她在登记本看到了，质疑我是不是登记错了？应该是五千吧？！[流汗]
于是我在执业第四个月拿了第一间办公室后，我做的第一件事就是把她拉黑了……
所以，这样的我，你认为我会走她的老路吗？！

其次，她带给我的伤害其实并不是钱，而是无人带教的不自信💔直到现在我都执业即将十个年头了，拿到案件我还是会发自内心的恐慌和焦虑。因为没有人教过我应该怎么做案子，我实习期间只能一遍遍对着庭审直播学习开庭，把庭审话术抄下来模仿，再一本本买各类案由的专业实操书📚我所有的执业经验都来自于我自己执业后接的案件……这种孤立无援的感觉，至今都没有从我的执业生涯中消失……这才是我最痛恨她的点。

第三，正因为经历过这些，我才在后来带助理时一直都是亲力亲为，毫无保留的倾囊相授。因为我淋过雨，我愿意为当年和我一样一张白纸又无知无助的孩子们撑伞。所以至今为止，我带教的哪个徒弟，不论她们现在是否还联系我，但是没有一个人会说我“没有用心”教她们。而且整体来说，我和徒弟们的关系处得还是很好的，甚至最近要不要转所，我都会听取她们的意见，还帮我分析的头头是道。她们身上有很多闪光点是我所不具备的，比如说积极乐观，比如说敢于开口谈钱，等等……我觉得自己也很幸运，遇到的都是善良真诚、三观一致的好孩子。教学相长，这是我的福份。

最后，不得不说句客观现实的话，当你真正带了团队你才会知道用人成本的确是高。我一直遗憾的是，我创收不够高，给不了徒弟们更为优厚的待遇，但是我已经尽我所能的付出我的成本，也尽可能多给假期来弥补待遇差距。不过再怎样，工资和社保我肯定都是我全部掏的，更不可能出现还让实习律师“退社保”这么low的现象[无聊]其实我觉得，很多时候，抛开经济能力不说，很多人的做法就体现了他的格局大小……

所以，能帮就帮吧，都是初来乍到的新人，大家尽量合作愉快。我的原则就是，要么别招人，要么你招了就要负责到底，别“又想马跑又不给马儿吃草”，换位思考，如此这般，你这老马跑得动吗？

不过我这两年确实不招实习律师了，除了用人成本压力太大我无力负担外，还有就是我现在做的都是婚家类案件，结案太慢了。之前带的第三个徒弟，因为离婚案件一打就是一两年，五个案件都差点没凑齐，所以我现在也有所顾虑了……

最后，我想说，任何关系，都还是尽可能换位思考，吃亏是福。尤其是当带教律师的，一定要有格局，有责任感，有付出精神，否则，不当也罢，放过彼此吧！#律师开放麦##律师[超话]##小白的律师手记#