会宁：淬炼队伍担使命 赋能巾帼强本领

会宁县坚持需求导向、靶向发力，统筹资源、精准施教，常态化开展基层妇联工作人员业务能力培训和妇女综合素质技能培训，以专业化培训激活妇联工作内生动力，凝聚广大妇女力量，为全县乡村振兴、基层治理高质量发展贡献巾帼智慧。

锚定履职方向 深耕业务锻造妇联骨干队伍

基层妇联干部是联系服务妇女群众的桥梁纽带。会宁县以建强基层妇联队伍为抓手，常态化组织乡镇、村（社区）妇联主席开展专题业务培训，着力破解基层妇联干部业务不熟练、工作思路不清晰、服务能力不均衡等问题。

培训紧扣基层妇联工作职责，内容务实精炼，重点围绕习近平总书记关于妇女儿童工作重要论述、妇联组织工作职责、妇联重点业务工作、婚姻家庭矛盾纠纷调解、关爱救助政策落实、“两癌”筛查宣传、留守儿童关爱、最美家庭评选、基层妇联资料规范化整理等核心内容开展讲解。同步讲解基层治理中妇联工作切入点，指导妇联工作人员如何常态化走访排查妇女诉求、做好妇女思想引领、做好民情收集上报，教会基层干部工作方法，理清工作思路。

培训坚持问题导向，直面日常工作痛点难点，分享优秀工作案例，交流基层工作经验，引导全体参训人员找准自身定位，明晰岗位职责，摒弃“不作为、不会干”思想，切实转变工作作风。通过系统化培训，进一步补齐基层妇联工作人员业务短板，强化政治素养、责任意识，全面提升政策理解、群众沟通、矛盾调处、宣传引导综合能力，推动基层妇联干部从“懂业务”向“精业务”转变。

聚焦群众需求 精准施教拓宽妇女增收路径

会宁县立足农村留守妇女、易地搬迁妇女、低收入女性等群体就业诉求，紧扣市场用工需求，多点布局开展普惠性技能培训，让广大妇女学有所长、学有所用、就业有路。培训内容贴合实际、覆盖面广，涵盖电子商务新媒体运营、家政服务、母婴护理、缝纫制作、中式烹饪等实用技能，同时融入妇女权益保障法律法规、心理健康疏导、家庭家风建设、健康卫生知识等内容，做到技能教学与素养提升双向兼顾。

教学模式采取理论讲解+实操演练相结合方式，授课老师通俗易懂讲解知识点，手把手开展实操指导，通俗易懂、干货满满，有效破解参训妇女零基础学习难题。依托“@她创业计划”等公益项目载体，免费面向妇女开展数字化技能教学，重点讲解短视频剪辑、直播带货、线上产品推广等内容，帮助妇女掌握线上创业技能，打通居家增收新渠道。同时，持续搭建就业对接平台，将培训成果与岗位需求紧密衔接，培育一批懂技术、善经营、能就业的农村巾帼人才，引导广大妇女跳出家庭小圈子，实现就近就业、自主增收，真正实现“培训一人、就业一人、致富一户”的培训目标。参训妇女纷纷表示，培训内容实用性强，通俗易懂，既学到了谋生本领，也开阔了思想眼界，今后会将所学技能运用到生活工作中，依靠自身努力创造美好生活。

健全培训机制 成果转化激活基层治理动能

会宁县始终坚持党建引领妇联工作，把教育培训作为妇联提质增效的关键抓手，建立常态化、长效化培训机制，分类分层搭建学习交流平台，做到面向妇女抓技能、面向干部抓履职，双向发力、同步推进。一方面，持续整合培训机构、志愿服务、社会公益等资源，持续扩大妇女培训覆盖面，持续丰富培训品类，持续做好培训后续跟踪服务，不断筑牢妇女创业就业根基；另一方面，不断健全基层妇联干部常态化学习制度，以培训促提升、以交流促共进，推动基层妇联干部主动下沉一线，用心用情倾听妇女心声、解决妇女难题。

下一步，会宁县妇联将持续聚焦主责主业，持续常态化开展各类培训工作，不断完善培训体系，做实技能赋能、做强队伍建设，持续引导广大妇女主动参与产业发展、文明建设、家庭建设，引导全体基层妇联工作人员履职尽责、主动作为，以高素质巾帼队伍建设，助推全县妇女儿童工作提质增效，赋能乡村全面振兴。

（会宁融媒记者 王文）