4月10号Li Auto发年终奖，那天问了一圈，发现没人高兴、没人开心。

朋友说自己很惨，好不容易熬到年后想着拿着年终奖跑路，结果发现只拿到了一个多月的。今年还是拿的E，去年拿到的是M。
（ps：E在理想员工里面已经算高绩效了，最高等是O。见图二。从我开始跑理想开始，我就没见过身边朋友谁拿过O。）

可是我想跟他说的是，知足吧，有就已经很幸福了。因为还有人领0.2个月的，更惨的还有年终奖为0的，整个一线销售中台部门全员都🈚️年终奖。全员哦。

整个公司应该就只有智驾部门的年终还可以，但和往年相比，也是少了很多了。

稿件写得很赶。在这里补充一下其他两家的情况：

蔚来是不发年终奖的，合同里是按照13.5/14.5月薪+期权，但是nio的base高；

小鹏今年也是410发年终，按照具体比例发绩效，差的是1个月，好的2+、或者2.5+。

其实我觉得年终发多发少很正常，都是企业根据前一年的盈利情况做的动态调整，小鹏也有一年没有年终。

#年终奖##汽场全开#