做了五年直播运营的朋友跟我说，
东方甄选这次不是主播的问题，
是管理直接把路走死了。
​新团队来了以后，连主播每句话不能超过30秒都规定好了，还得照着话术模板念。这在行业内叫“去人格化”，谁干谁难受。
​明明、天权、中灿、林林集体离职。不给你活干，不让你说话，开会不叫你，让你自己觉得没意思了走人。一个帮公司打下江山的老员工，最后发现自己没位置了，这得多心寒。
​俞敏洪道歉了，承认管理层搞制度管控丢了人文关怀。可我想说，一个公司如果连善待自己人都学不会，还谈什么做大做强？ http://t.cn/AXxBcDqB