#原则[超话]#
如果你指定错误的人来实现目标，并造成痛苦的后果，这是你的错，不是失败了的那个人的错。只要你是承受失败后果的人，你就是最终责任人。例如，你可能会选择授权给一位医生来弄清如何治疗你的疾病，但选对医生是你的责任，因为是你要承担他失败的后果。或者，你要建一栋房子，你会对一位建筑师说，“告诉我，我能建什么样的房子”，还是你会告诉建筑师，你希望住什么样的房子？涉及金钱时，尤其如此。如果你把财务管理权交给别人，他们通常不会像对自己的钱那么上心，而且如果干得不好，他们也不会将自己辞退。只有最终责任人才能做到。

当将某人置于承担责任的位置上时，要确保责任与动力相配，并且他们需要面对自己所创造的结果带来的后果。例如，要设计好他们的待遇，从而使他们干得好坏是基于你在他们负责的领域里干得好坏。这是做好管理的根本。