【ITTF】国际乒联推出协会主席领导力计划，助力全球乒乓球运动发展
国际乒乓球联合会正式推出一项全新重磅举措——国际乒联会员协会主席领导力计划，旨在强化全球各会员协会的领导力建设，完善全球乒乓球发展体系。
该项目将于2026年伦敦世界乒乓球团体锦标赛期间正式启动。各会员协会主席可在现场了解项目详情并提交意向报名。
今年恰逢国际乒联成立百年，在此节点推出该计划，意义深远：深耕新一代行业领导力建设，也是国际乒联迈向下一个百年、落实长远发展愿景的重要布局。

专属定制 面向协会负责人打造
本领导力计划为为期六个月的系统化成长项目，专为各会员协会主席量身设计。
课程融合实践研学、一对一专属指导与同行交流研讨，助力参训者提升管理领导力、完善协会治理模式、放大机构运营影响力。
项目由国际乒联携手专业领导力培育与咨询机构奎斯特兰（Questline）联合落地实施。

国际乒联主席佩特拉·索林表示：“在乒乓球运动百年里程碑之际，想要走好下一个百年征程，就必须全方位夯实各级别管理与领导力量。
众多协会主席长期为本国乒乓球事业深耕奉献，这项计划正是对他们的赋能与投入。很荣幸，国际乒联能在百年之年迈出这关键一步。”

五大阶段 系统化进阶培养
本计划区别于零散的短期讲座，采用连贯式分层设计，分为五大阶段：
引导学员从理论学习、深度认知，落地实践成效，最终沉淀长效发展价值。

培养流程循序渐进：
从领导力基础集体研修，到一对一私人定制辅导，再到同行经验共享与集体复盘总结；
全年配套线上常态化跟进督导，保障学习落地、持续提供支持；
最终以成果沉淀阶段收尾，梳理每位学员的实践心得与发展经验。

沉淀共享智库 长效赋能全球乒坛
该计划价值不止限于单届学员。
每一届参训主席的实践经验，都将汇总编制为国际乒联领导力洞察报告。
依托一线管理者真实从业经历打造共享智库，长期为全球所有会员协会提供参考借鉴。
迈入发展第二个百年，凝聚全球行业集体智慧，既是大势所趋，更是刚需之举。
项目将在伦敦世乒赛现场正式发布，同步向到场的各协会主席公布完整申请流程。
各大洲论坛现场将投放报名二维码，赛事结束后，国际乒联也会向所有协会主席推送后续说明邮件。

2026年试点首期仅限10个名额，面向全体国际乒联会员协会主席开放申请。
选拔过程将严格兼顾性别平衡与各大洲席位代表性，保证地域与结构均衡。
诚邀出席2026伦敦世乒赛的各协会主席，前往各大洲论坛专区咨询，与国际乒联运动发展团队深入了解项目详情。
国际乒联协会主席领导力计划，是对各国基层乒乓球运动领军者的一次重要赋能投入。
国际乒联期待在今年下半年迎来首期学员正式参训。