【追觅 CEO 俞浩回应要求全员开社媒：是为培养「复合能力」，AI 时代单一能力将被取代】#追觅CEO回应#

昨天，追觅科技创始人兼 CEO 俞浩在微博发文，要求「每一个追觅员工，都开通所有平台的社交媒体账号」，每天用 15 分钟发布 3 条视频，介绍正在研发的产品、技术或公司产品卖点与核心创新。#追觅汽车预计明年量产交付#

他同时披露奖励机制：真实粉丝达 1 万人奖励 1 万元，达 5 万人奖励 5 万元，达 10 万人奖励 10 万元。俞浩表示，光追觅员工自身，就要有至少两万多个账号。

同日晚间，俞浩再度发长文回应外界质疑，将这一要求定性为培养员工「复合能力」的举措。

🔍 工程师们，天然擅长于面对复杂的参数，解决上千个的技术难题，但是不擅长与人沟通，不擅长把事情简单表述清楚！想训练大家讲人话，用通俗易懂的语言，把自己的产品和技术讲清楚！

他同时澄清，已有几十万粉丝的人加入追觅并不能直接获得对应奖励，「那还是单一能力」；只有同时掌握技术能力与传播能力，才符合「复合能力」标准，届时才会给予相应激励。

俞浩还表示，在 AI 时代，单一能力极易被取代，只有掌握复合能力的人才能「驾驭 AI、驾驭复杂系统、统领更大的团队」。