最近各地在执行按实际收入交社保，包括奖金福利之类的要计入。
想起了灵活就业，前面有人统计2.8亿灵活就业，这里面应该不少还是交了灵活就业社保的。
我认为，灵活就业是没登记失业，又没固定单位的，并不是都交灵活就业社保的。
不过这部分人，不挂靠单位，没法强制交社保，可能到了15到20年，足够了，应该不少就不交了，有个基本保障就可以了，其他的也没法追求完美了。

这对社保池子有不小影响，因为群体很大。然后就只能要求有单位的，要按实际收入交，而且这部分，不辞职，就必须交。所以有的交够了年龄，就辞职了。

再介绍下医保，各地都有规定，灵活就业可以单独交医保，也是职工医保。
医保是最低25年，但是即使到了25年，你还没退休，这中间也依然需要交，否则看病没法走医保。
比如你20岁工作，交到了45岁，但还没退休，就还必须交到退休时候。中间不能有空挡。养老就不用这样，交够15到20年，就可以等退休。