你是否因为朋友的成功而难受过,即使这种成功不会对你有任何影响?
在心理学上,这种叫病态竞争,是一种强迫性、过度泛化的竞争心态。在这种心态下,个体追求的不是具体目标(比如奖金、职位),而是获得优越感(对我而言,简直是无处不在)、避免自卑感。核心特征是:
1. 比较对象无差别:不仅和同事、同学比,还会跟朋友、甚至亲人比。比较内容也无限宽泛:收入、学历、外貌、孩子成绩、旅游地点…
2. 别人的成功 = 自己的失败:看到别人获得好处(比如加薪、股票涨、升职),第一反应不是“他真棒”,而是“我真糟糕”。别人的“得”被脑补成自己的“失”。
3. 无法关闭的比较开关:理智上知道“这跟我没关系”,但情绪上就是忍不住难受。越告诉自己“别比了”,越会去想。
4. 敌意或贬低倾向:为了缓解自己的难受,可能会暗暗挑对方的毛病(“他就是运气好”、“他肯定用了手段”),或者产生破坏冲动(哪怕自己得不到,也不想让对方得到)。
可以通过以下方法调整这种心态:
1. 区分“事实”与“感受”:事实是“他赚了钱”,感受是“我觉得我输了”。后者是你的大脑在欺骗你。
2. 警惕零和思维:提醒自己“这个世界很多的增益不是蛋糕,而是可以各自生长的草地”。他的成功不会抢走你的份。
3. 练习“为他人高兴”:哪怕一开始是假的。刻意说出“真为他高兴”,大脑会慢慢习惯这种不具威胁性的解读。
4. 把比较对象从“他人”改为“过去的自己”:问自己“我比上个月进步了吗?”而不是“我比他强吗?”
5. 建立多元价值支柱:如果你只靠收入、职位来评价自己,那必然痛苦。发展工作之外的爱好、关系、技能,让自我价值有更多来源。
希望大家借此摆脱比较的痛苦,追求自己的真正目标~
发布于 上海
