🔻原话不是“梁文峰称英伟达显卡没技术”。
🔻原话是：
🔹「暗涌」：“但技术真的可以拉开差距吗？你也说过并不存在绝对的技术秘密。”
🔹梁文峰：“技术没有秘密，但重置需要时间和成本。英伟达的显卡，理论上没有任何技术秘密，很容易复制，但重新组织团队以及追赶下一代技术都需要时间，所以实际的护城河还是很宽。”
🔻来自他接受媒体《暗涌》（36氪旗下团队）的专访。
🔻这段话出现在讨论“技术是否能形成持久护城河”时，上下文是：
🔹「暗涌」：“但你们究竟是一个商业组织，而非一个公益科研机构，选择创新，又通过开源分享出去，那要在哪里形成护城河？像5月这次MLA架构的创新，也会很快被其他家copy吧？”
🔹梁文锋：“在颠覆性的技术面前，闭源形成的护城河是短暂的。即使OpenAI闭源，也无法阻止被别人赶超。所以我们把价值沉淀在团队上，我们的同事在这个过程中得到成长，积累很多know-how,形成可以创新的组织和文化，就是我们的护城河。开源，发论文，其实并没有失去什么。对于技术人员来说，被follow是很有成就感的事。其实，开源更像一个文化行为，而非商业行为。给予其实是一种额外的荣誉。一个公司这么做也会有文化的吸引力。”
🔻梁文峰强调：技术原理大多公开（论文、专利可查），复制硬件本身不难，但真正难的是团队重组、工程迭代、生态构建和追赶下一代，这才是英伟达等公司的实际壁垒。这也呼应了DeepSeek一贯的开源+极致工程理念。
🔻不要断章取义。
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