我问上海总监会开车吗，她说有本但是最近需要练开车了。

上海总监10年前加入公司的时候，因为公司地点偏僻，公司为了吸引她，给配了一个专职车和司机，每天车接车送。一晃10年过去了，已经一切成为自然。然而公司业绩不行了，需要节省开支，结果这个车的福利最近被砍了。前两年已经看了员工的班车。

以后她要自己每天单程开车一个多小时去上班了，估计开到公司已经精疲力尽了。而她如今也已经50岁，再跳槽也比较困难了。这就是变相的降薪啊。。。

我给离家近和全职在家办公贴一个价格签--大约值3万美元。

上海的同事做事真的认真，没办到的就会被训斥，但是美国这么完全不一样。上海同事每天战战兢兢地，但还是会被总部的这些大头骂，但是总监觉得大头对美国这边的人很和气，即使有些人是total failure，只会画饼从来不见真的成果。