【维权公告】
@HYBE_LABELS @ENHYPEN @BELIFTLAB
针对2026年上半年持续性资源分配不公与区别对待，现决定正式启动维权行动，为金善禹争取本该拥有的公平资源、对等待遇及基本尊重。
金善禹在2026年所有回归、舞台、巡演、团体物料活动中，始终保持高度敬业、稳定在线的状态，持续为组合创造正面口碑与团体效益，是ENHYPEN里全程稳定输出、无可替代的核心成员！
但2026上半年已然过去，我们发现公司对金善禹依旧存在长期且明显的区别对待：
商务资源配比长期失衡，优质商务、品牌曝光资源过度倾斜，无视金善禹真实的品牌影响力与带货实绩。相关不公事件频发，公司却始终不予正视，长期以边缘化的方式消耗金善禹的付出，漠视其个人价值。
组合的发展依托于每一位成员的付出。金善禹的努力理应得到正视，组合每位成员都应享有平等的资源分配、和同等的宣发待遇。
在此我们向 BELIFTLAB、HYBE 严正要求：
请合理分配队内资源，请公司认可并尊重金善禹的高商业价值、品牌适配度与真实带货能力，杜绝商务资源长期倾斜，合理分配品牌合作与商务宣传资源！请不要区别对待ENHYPEN成员金善禹！请不要边缘化ENHYPEN成员金善禹！
❗️为避免被当成垃圾邮件，请勿使用qq邮箱❗️
邮件维权内容如下：
📩globalpr@hybecorp.com
标题：关于ENHYPEN成员金善禹资源公平待遇诉求
内容：Dear BELIFTLAB，
我们是金善禹粉丝团成员。现就金善禹在ENHYPEN活动时所受到的不公平待遇，向贵公司提出以下诉求：
请BELIFT LAB重视金善禹的品牌商务资源分配，作为ENHYPEN的成员之一，理应享有与其他成员平等的待遇和资源分配。杜绝商务资源长期倾斜，请合理分配品牌合作与商务宣传资源！请确保金善禹得到应有的商务资源！金善禹应该参与更多的商务活动，金善禹可以为团体和个人能创造更大的商业价值！
我们强烈要求BELIFTLAB在未来的宣传、表演和商务活动中，确保金善禹能获得公正的待遇并尊重其个人价值。请不要区别对待ENHYPEN成员金善禹！
标题: 김선우 리소스 공정 배분 관련 건의
内容： BELIFT LAB 담당자님께，
안녕하세요. 저희는 김선우 팬덤 구성원입니다.
현재 ENHYPEN 활동 과정에서 김선우가 받은 부당한 처우에 대해 귀사에 아래와 같은 소구를 제기합니다.
귀사에서 김선우의 브랜드 비즈니스 리소스 배분을 중시해 주십시오.
김선우는 ENHYPEN의 멤버로서, 다른 멤버들과 동등한 대우와 리소스 배분을 당연히 누려야 합니다. 장기간 이어져 온 상업 자원 배분의 불균형 상태를 해소하고, 브랜드 콜라보와 홍보 자원을 합리적으로 분배해 주시길 요청드립니다.
김선우가 당연히 누려야 할 상업 활동 기회와 관련 자원을 보장해 주시기를 바랍니다. 김선우가 더 다양한 상업 활동에 참여할 수 있어야 개인은 물론 팀 전체의 상업적 가치도 높일 수 있기 때문입니다.
저희는 BELIFT LAB 앞으로 진행될 모든 홍보, 무대, 비즈니스 활동에서 김선우가 공정한 대우를 받고 본인의 가치가 충분히 존중받을 수 있도록 귀사에 간곡히 요청드립니다..
ENHYPEN 멤버 김선우에 대한 차별적 처우가 발생하지 않도록 적절한 조치를 취해 주시길 바랍니다.
标题： Request for Fair and Equitable Opportunities for ENHYPEN Member SUNOO
内容：Dear BELIFT LAB,
We are fans of ENHYPEN member SUNOO, and we would like to express our concerns regarding what we perceive as the unequal allocation of opportunities and resources afforded to him within the group’s activities.
We respectfully urge BELIFT LAB to place greater emphasis on the fair distribution of brand partnerships, commercial opportunities, and promotional resources. As a member of ENHYPEN, SUNOO deserves access to opportunities and support that are equitable and consistent with those provided to other members. We hope the company will take meaningful steps to prevent long-term imbalances in commercial resource allocation and ensure that opportunities are distributed fairly and transparently.
We believe that SUNOO has significant potential to contribute to both the group’s and his own commercial value through broader participation in brand collaborations, promotional campaigns, and other business-related activities. Providing him with appropriate opportunities would not only recognize his individual capabilities but also benefit ENHYPEN as a whole.
We strongly request that BELIFT LAB ensure SUNOO receives fair and respectful treatment in future promotional activities, performances, and commercial engagements. We ask the company to acknowledge and value his contributions equally and to avoid any form of unequal treatment among ENHYPEN members.
We sincerely hope that our concerns will be carefully reviewed and reflected in future planning and decision-making.
