今天又被胖东来震惊了。
至亲离世，带薪休假一年。整整一年啊！
#胖东来员工至亲离世带薪休假1年#
说实话，我反复看了三遍，确认至亲离世带薪休假不是“一周”不是“一个月”，而是365天。在这家公司，老板把员工当人看，失去至亲的痛，他们给了整整一年去慢慢消化。不用急着返岗，不用强撑笑脸，不用在葬礼第三天就对着电脑假装没事发生。

我们这个时代，很多企业把员工当螺丝钉，坏了就换。胖东来偏不，他们懂一个理儿，只有被善待的人，才会善待顾客。给员工留够喘息的缝隙，生意反而做得更长久。

在我看来，这个至亲离世带薪休假一年哪是什么福利，这是把“人”字写对了罢了。其他老板学着点，别光顾着画大饼，先问问自己，你敢给你的员工放一年带薪假吗？不敢就别吹以人为本。胖东来，这波活该你赚钱。 http://t.cn/AXStasBz