公司小的时候，什么都快——说干就干，一声令下全员到位。
公司大了之后，什么都慢——一个决策传到底层变了味，前线的需求传到后台石沉大海，好想法提出来三个月还没人动。
这不是人不行，是组织存在断层。
企业规模越大，越需要降低内耗成本，消除这些组织断层——从战略到执行打通、前端到后端打通、想法到结果打通。
这些都需要经营者具备通盘思维，不只盯着局部效率优化，更要看全局价值的流动！ http://t.cn/AXown3Og
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