#hr问我为什么有两个毕业证# 本科生标配的双证，怎么在某些面试官眼里就成了判定学历异常的证据？去面试被HR盘问为什么手握两个毕业证，真的让人又好笑又心酸。一个代表学历，一个代表学位，两本证书各司其职，却因为撞上了面试官的认知盲区，让求职者陷入了百口莫辩的境地。在职场里，HR往往代表着公司的第一形象，他们的专业水准和言行举止直接决定了优秀人才对这家公司的第一印象。如果连最基础的学历证明都能产生误读，那后续对于人才简历的筛选和岗位的匹配，又能有多少含金量和公正性可言呢？这种因为招聘人员专业性缺失带来的尴尬，到底还要让多少满怀诚意的求职者去无奈面对和默默忍受呢？