最近“小公司硕士不招”吵得沸沸扬扬，其实哪是什么学历歧视，纯粹是供需错位下的理性止损。🤷‍♂️

小老板们算盘打得精：给少了你觉得委屈，给多了他亏本；最怕你干两天觉得庙小，把这儿当跳板跑了，招聘培训成本谁扛？📉 而硕士生也憋屈，大厂进不去，小厂不甘心，高学历反而成了“眼高手低”的标签。

说白了，在学历通胀的今天，硕士光环早就不是硬通货了。企业没资源培养“潜力股”，只要即插即用的螺丝钉；求职者若不能拼成不可替代的高端人才，又放不下身段做高性价比执行者，这僵局就无解。这不是谁对谁错，是市场在重新定价。💼

#小公司硕士不招#