#广州牛仔裤工厂办了8年暑期托管班##务工家庭孩子的暑假应由谁照看#【牛仔裤工厂里的第八个暑假】在广州东郊的新塘镇，四川人王永伦拥有一间月产50万条牛仔裤的工厂。运转高效的秘诀，是七百多个员工和一套从瑞典进口的智能吊挂系统。2026年夏天，像两个巨型纸盒的厂房里，一下子多了五十多个孩子，最小的只有1岁——显然，他们不是来缝制牛仔裤的暑期工。王永伦雇佣了孩子们的爸妈，现在，又要管理他们的孩子。

2026年7月末的一个周六上午，约两千平方米的工厂食堂里，坐着十来个孩子、一位妈妈和一个二十岁的女孩。一位妈妈把儿子送来时，第一件事是找无线网络密码，然后着急地赶回工位。王永伦刚出差回来。这个夏天他更忙了，除了要处理销往美国和墨西哥的订单，还得应对采访。一家关心出海、贸易战和智能制造的工厂，如今努力靠饮料、无线网络和一个年轻女孩，解决员工孩子的暑假。

托管是一点点完善的。有人提醒他，托管小孩风险不可控。“你开工厂，那么多工人，想一下，风险也挺大。很多人选择的是，做事越来越难，那就不做。”王永伦说他选择的是，“用心做”。就这样到了第八个暑假。

有意思的是，这也是“招工难”蔓延的8年。2019年，珠三角的农民工数量减少了118万，塞红包，把自己视为螺丝钉的时代一去不返。与此同时，中西部就业人数在增加。新一代务工者不再只考虑经济压力，2017年的一项调查发现，“照顾孩子”成为务工父母离职的主要原因。 http://t.cn/AXCed7LA