#公司厕所猝死男子曾计划全家旅游#这个案子法律上的争议焦点其实很明确，就四个字工作岗位。

按照《广东省工伤保险条例》第十条规定，视同工伤要同时满足工作时间、工作岗位、突发疾病死亡或者48小时内抢救无效死亡这三个要件。而深圳人社局拒认的核心逻辑是，该男子工位在11楼，而他打卡后直接去了2楼厕所，没先到自己的工位也没从事工作内容，所以工作岗位要件不成立。说白了人社局把工作岗位理解成了具体工位。

这个理解太机械了。上厕所是人的基本生理需求，上厕所与正常工作密不可分，卫生间应视为工作岗位的合理延伸，所以不能简单的把工作岗位窄化到一把椅子上。

更值得关注的是该男子长期高强度加班，行车记录仪显示他经常晚上9点才下班，最晚凌晨1点多才走。虽然加班与猝死之间的因果关系举证很难，但这恰恰说明他是在高压工作状态下身体出了问题，不应被没到工位这个形式要件挡在门外。

目前他的妻子已申请行政复议，如果最终复议维持，还可以继续提起行政诉讼。从已有判例看，她翻案是有法律支撑的。说到底，打卡到了公司、在上班时间、在公司卫生间猝死，怎么就不算工伤了呢，法律不该让先去厕所还是先去工位变成生死攸关的选择题。#热点观点##微博新知博主# http://t.cn/AXNWoKnF