#出海发现稀奇古怪的东西##大象欲收购冈本开拓海外新业务#
最近看到有人讨论一个求职细节：
此前投冈本失败，之后投大象成功。
如果只看招聘，这其实就是很典型的“企业所处阶段不同”。
成熟品牌更偏稳定岗位和固定人才模型，扩张期品牌则可能因为新业务、新市场产生更多新增岗位。
所以有时候求职结果并不是“谁更好”，而是谁当下更需要你。
#你竟然是这样的大象#
发布于 重庆