#中科大博士涌向体制内#博士培养成本极高，其定位本是投身学术、工程技术研究，为科技创新蓄力。
若大批博士转入行政管理岗位，值得深思背后成因。
人才培养的目标，是让高学历群体攻坚科研与技术难题。博士大规模扎堆行政岗，要么是科研岗位供给不足，要么是科研环境、回报机制存在短板。
人才错配，既是教育资源的浪费，也不利于科技长期发展，需要理性看待人才流动，完善科研岗位激励。#招聘单位回应中科大博士涌向体制内##中科大博士涌向体制内#