有百度员工分享自身经历，入职一年多去年绩效M，年终全额发放，原本期待晋升，近期却收到离职通知，协商离职补偿中。
网友关于补偿方案说法不一，不同人协商结果存在差异。绩效达标却被优化，巨大心理落差让不少打工人共情，遇到类似情况建议所有薪资、补偿条款落实到书面协议。
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