#公司通知单身员工不结婚就离职#

这个是违法的。

因为公司和员工之间只有劳动关系，没有其他关系。

就是说，公司对员工的考核标准有且应该只有一条，即员工的工作表现怎么样。其他的事，跟公司没有关系。公司老板也不能借着管理员工劳动关系的便利，去插手或强制要求员工结婚或不结婚。

而且，从婚姻方面法律规定来讲，结婚自愿、离婚自由。

就是说，哪怕你跳出劳动关系范畴，也不能强迫或变相强迫，要求对方结婚。因为法律规定，是否结婚属于个人自愿。

不要做这种法盲的事情，更不能让企业老板或资本家，借着管理劳动关系的便利，去管控更多原本属于他人自我决策的事情。#热点观点#