看到网上有人讲了一个制造业老板裁员的故事。这家企业有千名员工，主要给房地产行业供应家居产品。现在地产行业下行，订单锐减，老板想裁人，但经济补偿是一大笔钱，老板舍不得。

怎么办？工人没活干，待在宿舍里打牌消磨时间。老板知道他们会赌点小钱，就安排一个亲信暗中盯着，等大家聚在一起玩得正起劲时，偷偷报了警。那天晚上，警察突然进厂，上百名员工被带走调查。

第二天，老板出面了。他托关系、找熟人，帮员工解决问题。平时干活卖力、技术好的，优先帮忙；那些平时不服管教、工作表现一般的，就没那么幸运了。等事情过去，公司再根据员工受到的行政处罚和厂里的规章制度，处理部分员工的劳动合同。

一场原本需要支付大量经济补偿的裁员，就这样变成了员工违纪事件。更绝的是，被留下来的员工还觉得老板够义气，出了事肯帮忙。
这老板对人性的算计，真是让人脊背发凉。