#奔驰推迟发放9万人年度奖金#
6月26日，奔驰宣布将原定于7月发放的一笔年度特别奖金推迟到2027年，约9万名德国员工受影响。这笔名为“转型补贴”的奖金相当于个人月薪的18.4%，按合同本应在每年7月到账。董事长奥拉·凯莱纽斯在致全体员工的信中直言，德国本土生产成本过高，叠加中国市场需求疲软、关税冲击与汇率损失，公司处境“非常严峻”——利润已从2024年的104亿欧元（约合832亿元人民币）缩水至2025年的53亿欧元（约合424亿元人民币），今年一季度又跌了17.2%。除了推迟发放奖金，管理层还提出在不涨薪的前提下将每周工时从35小时拉长至40小时，并已通过遣散费方式裁减了约5000人。工会批评这是行政层“单方面的决定”，认为把竞争力等同于免费加班是过于偷懒的思路。