保时捷2035战略明确到2035年削减9000个岗位，占德国本土员工四分之一，管理岗位减40%。不强制裁员，通过自然减员、提前退休和自愿离职落地，核心岗位保至2035年。可能追加4100人，总规模近1.3万。他们回归燃油车，推迟纯电，增加中大型插混跑车，精简车型版本20%，聚焦高端。盈亏点定在20万辆以下。保时捷得靠这些数据活下去，别再追销量了。 #保时捷将削减9000个岗位#
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老K的科技内参