#你如果辞职就需要上交你的猫##萌宠[超话]#一种将宠物猫视作岗位资产的新型员工福利模式近期刷屏社交网络：员工入职之后可以领取专属猫咪陪伴，但一旦离职，就必须将小猫交还公司。该模式一经曝光立刻引发巨大争议，网友戏称这是“发放软肋式留人”。

支持的网友认为，这份福利降低了年轻人养猫的门槛，猫咪归属公司，猫粮、医疗等相关成本都由企业承担，员工在职期间享受猫咪的陪伴，缓解职场压力。但大量网友提出尖锐质疑：人与猫咪相处极易产生深厚感情，离职之时被迫分离，无论员工还是猫咪都要承受情绪创伤，把活生生的动物类比电脑、设备等固定资产，本身就存在伦理争议。

不少动物保护爱好者担忧，猫咪在多次交接更换主人的过程中容易出现应激反应，损害身心健康。这场讨论也引发大众思考，企业福利应当尊重生命，不能利用人与宠物之间的情感绑定来降低员工流动率，兼顾动物福祉与员工权益才是更合理的选择。 http://t.cn/AXjaDzuX