#推拿遭技师猥亵受害女生发声##智搜纠错# 我有补充 首先要纠正，涉事的奈晚推拿并非直营连锁，而是加盟模式，门店自主招聘导致总部监管失效，刘某并非试工新员工，实际已入职超三个月，门店刻意隐瞒事实推卸责任。受害者全程严格预约女技师，到店后被临时更换并未经同意，店家存在明显违约与欺诈，并非沟通失误。刘某两年内两次猥亵均被轻判，此次仅拘留七日，未被纳入行业禁入名单，也未被限制从业，属于典型违法成本过低。按摩包间普遍无监控、无第三方在场，是行业普遍漏洞，多数品牌为保护隐私放弃安全防护，导致取证极难。店家提出的免费按摩补偿被受害者当场拒绝，这种处理方式被舆论怒斥毫无同理心，品牌方至今未公开正式道歉与赔偿方案，仅做表面整改。网暴言论完全无视受害者已指定女技师的事实，属于恶意甩锅，进一步造成二次伤害。目前按摩行业没有全国统一的前科筛查制度，加盟店更是随意招人，有方大健康集团旗下两千多家门店均存在类似管理空白。法律层面虽可追究商家安全保障义务，但实际维权中精神损害赔偿难认定、金额低，无法真正弥补受害者伤害。事件也暴露出平台审核缺位，美团未对技师性别变更做实时核验与用户确认，流程存在明显漏洞，整体行业亟需从招聘、监控、报警、处罚全链条补齐安全短板。 http://t.cn/AX5oPrTL