#一公司养虾后裁员超50%#

养虾效应来的真快，一方面很多公司确实很艰难，不一样的因为养虾而裁员，而是因为养虾这件事促进了裁员的决定。

一家公司靠AI“养虾”，反手就裁掉超半数员工，这其实不是简单的降本增效，而是AI时代职场规则被彻底改写的缩影，很残酷。

这也是清晰地传递一个信号：可被标准化、可被流程化、可被替代的岗位，正在快速消失。

这个趋势刚好说明，未来职场不再比拼谁更听话、谁更能熬，而是看你能否做AI做不到的事——比如深度思考、创意决策、人际连接、复杂问题的综合判断。

父母那辈面临下岗，我们这辈也面临下岗，时代总是以另一种形式让人们生活困难，变革，有不知所措一段历史。 http://t.cn/AXf0oZWX