丰田汽车公司的启示，是“和谐”。如何让企业各部分保持和谐地高效运转。所谓“丰田管理方式”的理论实际来自美国人戴明的TQM全面质量管理。而全世界的车企，只有丰田把它搞成功了。可见，企业如同人体，具有难以相互拷贝的个性。求取的结果可以相同，路径只能从自身出发探索。 http://t.cn/AXMqW1N2 ​