被迫离职，最后半月工资只拿到55元，
工资没结清的情况下，老板拉黑员工；

员工进行劳动仲裁胜诉，
公司拒绝支付工资与补偿；

提起诉讼，一审女孩胜诉，公司提起二审，女孩依然胜诉。二审胜诉后，前公司终于履行了判决，但还拖欠社保和公积金。

员工维权这么艰难，涉事公司这么嚣张。
请问对公司的处罚在哪里？
公司这么欺负员工的代价在哪里？

如果不能让公司感到切肤之痛进而不敢这么对待员工，那只会助长这股风气。

#女孩被踢出845个工作群无奈离职#