#律师回应硕士第一学历专科被大厂拒录#😊2026年春招，长沙硕士小缪通过某头部互联网大厂5轮线上面试，岗位要求本科及以上。入职资料审核时，因第一学历为专科、不满足统招全日制4年制本科被拒。他已辞原工作，觉得5轮都过、最高学历达标，不该被多年前起点刷掉。

📋北京盈科（上海）律师巩晶晶表示，仅线上多轮、未发录用通知，企业行使用工自主权，民事上很难追责。但招聘初期就应写清学历门槛，不让求职者白跑。若线下跨城多轮才说第一学历不符，可要求报销交通、住宿等必要支出。

⚖️浙江丰国律师陈松涛称，若公告和面试全程未公示第一学历要求，终审才以专科否决，更偏用工自主，难强制录用或要劳动合同赔偿。若已发正式offer，再以第一学历撤录或降薪，可能构成缔约过失，按劳动合同法补差额并赔信赖损失。

🏫教育部曾明确，国家文件没有“第一学历”这个官方概念，人才认定看最高或最后学历。小缪专升本后再读双一流硕士，最高学历符合要求。就业促进法要求提供平等机会、公平条件，仅凭专科起点一票否决，容易落入就业歧视争议。

🙏求职被卡先留招聘页、JD、面试邮件、HR聊天、offer函。规则不透明就书面异议；跨城到场留票据，已发offer被撤找律师算缔约损失。企业把硬条件放前面，比让人才面5轮再出红牌更体面，也少惹官司。 #中国[超话]##一分钟精选视频扶持计划# http://t.cn/R2WxOVh http://t.cn/AXO4a9f9