前天在叮咚买菜，发现优联商城的福利卡没了，我明明记得里面还有三四百块钱呢，咋回事？

琢磨半天，才发现过期了！这是女儿公司的福利，问了女儿，女儿说过期了就没办法了。

昨天在壹公里买菜，又想到那三四百块钱的卡，虽然钱不多，买菜也能买一大堆呢，就这么废掉了？有点心疼。

最终决定打客服电话咨询一下，看看这种过期了的卡有没有什么解决的办法？结果出乎意料的好，客服帮我延期一个月。

想起了最初工作单位的一位老领导的话:“自己的利益要自己去争取，你不去争取，没有谁会把好处送到你跟前，就像天上不会掉馅饼一样。”

那是1987年企业涨工资，其中一个硬性标准是，从1987 年几月（不记得是几月）上溯一年，出勤必须满240个班。期间我家时先生请过病假，扣除病假时间，只有235个班，不能涨工资。

我们认为，学校算出来你不能涨工资，那就是肯定不能涨的，硬性规定嘛。所以虽然失望，但很快也就接受了这个事实。

那时涨工资是大事，那一阵子大家见面就说涨工资的事，互相打听能涨多少。一天下班路上，我们遇到了分管学校的教育科王科长，又说起涨工资的事。

听说时先生因为少5个班不能涨，王科长说:“小时，你们太老实了，差5个班哪里找不出来。”说着立刻从他的黑皮包里拿出他的工作日记本，打开贴在上面的一张小小的从哪个杂志上剪下来的日历，问了时先生请假的时间段。

学校的算法是，用全年工作日270个，减去请假时间段的工作日。王科长说:“你去年带高三，节假日加班上课的吧？星期天还上半天课的吧？（那时还是单休日）按规定，加班一天算三个班呢。”

就站在路边，对着那张小小的日历，王科长圈出了时先生加班的天数，这样一算，远远超过了240天！

王科长把日历从他的本子上撕下来，递给我们，语重心长的说:“你们都才走出校门不久，不好意思争什么，其实，自己的利益就得自己争取，你不争取，谁会把好处送到你跟前。再说了，你涨工资也不影响别人的利益。”

最终，时先生顺利涨工资，我也一直记得王科长说的话。就如这次，打个客服电话，争取到了这三百多块钱，嘿嘿。

想起了曾经的青葱岁月，絮叨絮叨。

#生活手记#