【#星宇股份人力资源总监身份成谜# 内部人士称并不知悉司内存在这一职务】#星宇员工回应人力资源总监职务# 星宇股份用工舆情持续受到关注。9月2日，公司董事长兼总经理周晓萍在网络业绩说明会上回应称，企业高度重视相关舆情，目前正在政府部门指导下妥善落实相关措施。

记者调查发现，部分应届毕业生入职后被约谈。约谈录音显示，公司曾提出“协商离职”或“调往生产操作岗位”等方案，并解释称“所有招聘需求都已关闭”。

与此同时，常州市人社局通报中提及被停职的“人力资源总监”，在星宇股份港股招股书披露的董事及高级管理层名单中并未找到对应。招股书显示，执行董事、常务副总经理李树军负责“业务运营及人力资源管理”。

多名受访员工亦向记者表示，公司内部职级体系并未采用“总监”称谓。一名公司内部人士称，其本人并不知悉公司内部存在“人力资源总监”这一职务。

上述信息显示，常州市人社局通报中的“人力资源总监”究竟对应公司哪一具体岗位，目前尚缺乏公开信息予以明确。该职务是否为公司内部实际职务，抑或是对相关人力资源负责人的概括性称谓，有待星宇股份进一步说明。（央广网）http://t.cn/AX05KZa8 http://t.cn/AX05U017