#小学无薪招跟岗教师备用上岗不合规#
一则招募启事掀起广泛讨论，太原万柏林区育华小学面向持证本科人员招募跟岗教师，要求参与备课、班级管理、课后服务等教学相关工作，用作师资储备备用上岗，招募标注无薪酬、食宿自理。当地人社局直接认定该模式不合规，将会联合教育局及时制止这一行为。

手握教师资格证的应聘者并非在校实习生，一旦入校遵守学校各项管理制度、承担实质教学相关事务，已经属于付出实际劳动，不能借“跟岗储备”之名，去规避支付劳动报酬的法定责任。正如人社部门直白道出的道理，能力达不到岗位要求大可不予录用，但不该要求劳动者无偿劳动。公立学校本就该成为依法用工的表率，更要守住劳动权益的底线。校方现已停止招募，后续完整调查结果静待官方发布，也期待同类用工隐患得到常态化排查，守护求职人员的合法权益。 http://t.cn/AXYqQL58